Vestfynsk kvægproducent har brugt Jobstafet i 10 år: - Vi får seriøse henvendelser og er glade for det
Kvægproducent Casper Bo Madsen har de seneste seks år gjort brug af jobportalen Jobstafet, når han har søgt nye medarbejdere og elever. Hans far brugte ligeledes Jobstafet i fire år, og der har kun været positive erfaringer ved at bruge landbrugets største jobportal.
Casper Bo Madsen har udelukkende gode erfaringer med Jobstafet, som han har brugt de seneste seks år, og før ham brugte hans far det i fire år.
På slægtsgården Stillinggaard ved Nr. Aaby på Nordvestfyn driver Casper Bo Madsen sin kvægbedrift med 215 jerseykøer samt 185 hektar jord, hvor han laver grovfoder og korn.
Gården overtog han fra sine forældre i 2020.
- Det har været et glidende generationsskifte, hvor jeg i årene op til var driftsansvarlig, og så gennemførte vi ellers generationsskiftet i 2020, forklarer han.
10 år med Jobstafet
Casper Bo Madsen er ikke ene om at passe gården. Han har flere ansatte og elever. Siden han overtog gården, har han gjort brug af landbrugets største jobportal Jobstafet i sin jagt på nye medarbejdere og elever. Ligesom det var tilfældet med hans far førhen.
- Jeg bruger Jobstafet til at finde medarbejdere og elever. Jeg har mange gode erfaringer med Jobstafet, og jeg har gjort brug af det de sidste seks år. Min far brugte det også i fire år, så samlet set er det 10 år, vi har brugt det til at finde medarbejdere, siger han.
Casper Bo Madsen ser flere fordele ved at bruge Jobstafet. En af de vigtigste grunde er folkene, der søger de opslåede stillinger.
- Vi får nogle seriøse henvendelser, når vi bruger Jobstafet, og vi har haft stor glæde af det de sidste 10 år. Jeg har to medarbejdere, som har søgt via Jobstafet, og tidligere har vi også haft gode folk ansat, som vi har haft et længerevarende samarbejde med, lyder det.
Casper Bo Madsen bruger Jobstafet, når han søger nye medarbejdere og elever, der skal hjælpe med at passe køerne.
Simpel og god rådgivning
Den vestfynske kvægproducent har ikke kun holdt fast i Jobstafet grundet de seriøse henvendelser på jobopslag.
Rådgivningen han får fra konsulenter, er ligeledes brugbar, og det kræver ikke det store at oprette et jobopslag.
- Jeg laver mit jobopslag, hvor jeg skriver, hvem vi er, hvad vi søger, og hvad jobbet består af. Inde hos Jobstafet har de så nogle konsulenter, som læser opslaget igennem og publicerer det. Skulle der være nogle fejl eller mangler, eller noget andet som de synes er vigtigt at have med, kan man få noget rådgivning fra en konsulent, hvilket er dejligt, forklarer Casper Bo Madsen.
Ligeledes hjælper Jobstafet en stor målgruppe, som er opbygget med en stor kandidatbank, som modtaget jobmatch. Ligeledes deler de jobopslaget i forskellige Facebook-grupper, så opslaget får en større volumen og eksponering. Noget den vestfynske kvægproducent også sætter stor pris på.
En hjælp i hverdagen
Casper Bo Madsen søger netop nu aktivt på den store jobportal efter en medarbejder til at passe køerne og kalvene.
Ved at bruge Jobstafet har han samtidig fået mere tid til at nå mange af de andre opgaver, der skal løses på gården i hverdagen.
- Det hjælper mig i hverdagen, at Jobstafet i gåseøjne søger for mig, og jeg ikke skal bruge tid på at skille fårene fra bukkene. De klarer opgaven for mig, og jeg får i stedet mere tid til alt det andet, jeg skal nå, forklarer han.
Casper Bo Madsen driver en kvægbesætning med 215 jerseykøer ved Nr. Aaby på Vestfyn. Fotos: Søren Nørgaard
En klar anbefaling
Efter 10 år med udelukkende gode erfaringer har Casper Bo Madsen ingen planer om at stoppe med at bruge Jobstafet, når han skal søge ny arbejdskraft.
Faktisk har han aldrig overvejet at bruge nogle af de andre jobportaler.
- Vi har været glade for det, og ting man er glad for, skal man lade være med at lave om på, siger kvægproducenten.
Han er derfor heller ikke sen til at anbefale den til andre landmænd.
- Jeg vil helt klart anbefale andre at bruge Jobstafet, da mine erfaringer er så gode. Det er alt fra driftsleder til elever, deltidsansatte og udenlandsk arbejdskraft, siger Casper Bo Madsen.
