Konsulent: Husk at prioritere tid med dine ansatte
Succes i svineproduktionen handler også om at have succes med ledelse og ansættelsesstrategi. - Det er vigtigt at have strategier for personalet, lyder det fra konsulent hos SvineRådgivningen.
Ifølge svinerådgiver Rasmus Andresen fra SvineRådgivningen skal man som arbejdsgiver huske, at det er lige vigtigt at snakke med sine medarbejdere - uanset om de kommer fra Danmark eller for eksempel Ukraine. Arkivfotos
I de danske stalde er der mange ansatte fra andre lande end Danmark.
Ifølge svinerådgiver Rasmus Andresen fra SvineRådgivningen er disse ansatte lige så forskellige af sind og baggrund som danskere. Derfor skal man som arbejdsgiver huske, at selv om der kan være kommunikationsvanskeligheder, så er det mindst lige så vigtigt at snakke med sine medarbejdere – uanset om de kommer fra Danmark eller for eksempel Ukraine.
Vil du læse mere?
Kære læser, denne artikel fra Effektivt Landbrug er låst.
Kvalitetsjournalistik kræver research, ekspertise og adgang til relevante kilder.
Men vi vil rigtig gerne tilbyde dig et digitalt abonnement i 30 dage for kun 30 kroner.
Læs hele artiklen
Få straks adgang til at læse hele artiklen uden abonnement. Det koster kun 15 kr.
Allerede abonnent? Log ind her
