Gode råd: Undgå usikkerhed ved forandringer i stalden
Usikkerhed aktiverer hjernens flugtmekanisme. Derfor er det en ledelsesopgave at sikre tryghed og forståelse, når der skal indføres forandringer på staldgangen, lyder rådet fra Seges-konsulent.
Det er ikke altid nok bare at forklare en ny malkerutine til sine medarbejdere. Ledere skal sørge for at skabe tryghed omkring forandringer i stalden og hele tiden følge op, indtil alle er indstillet på ændringen i praksis, lyder anbefalingen fra Seges-konsulent Vibeke F. Nielsen. Arkivfoto
- Vi ændrede malkerutinerne for tre måneder siden, og jeg troede egentlig, at alle havde indarbejdet den nye rutine. Men pludselig så jeg, at en af de rutinerede malkere havde lavet sin egen rutine.
Det er en af de tilbagemeldinger, som specialkonsulent i husdyrinnovation Vibeke F. Nielsen hos Seges, ofte oplever fra danske mælkeproducenter, som har kastet sig over ændringer af malkerutinerne. De erfaringerne vil hun gerne afhjælpe og kommer derfor med e
Vil du læse mere?
Kære læser, denne artikel fra Effektivt Landbrug er låst.
Kvalitetsjournalistik kræver research, ekspertise og adgang til relevante kilder.
Men vi vil rigtig gerne tilbyde dig et digitalt abonnement i 30 dage for kun 30 kroner.
Læs hele artiklen
Få straks adgang til at læse hele artiklen uden abonnement. Det koster kun 15 kr.
Allerede abonnent? Log ind her
