Ung landmand savner større diversitet i bestyrelser: - De sidder ikke med problemerne selv
Den 28-årige svineproducent Niels Nørgaard har svært ved at finde et ansigt at spejle sig i, i bestyrelserne hos Danish Crown og Vestjyllands Andel. Han efterlyser en større alders- og kønsmæssig spredning hos andelsselskaberne, hvis bestyrelser typisk består af mænd i 40’erne og 50’erne. To formænd afviser dog at reservere sine demokratisk udpegede pladser til bestemte typer medlemmer.
Den 28-årige svineproducent Niels Nørgaard mener, at de danske andelsselskaber bør gøre mere for at hjælpe nye landmænd på vej i deres generationsskifte. Foto: Privat
Tager man et kig udover forsamlingen til en tilfældig generalforsamling hos de store danske andelsselskaber som Danish Crown og Vestjyllands Andel, tegner der så hurtigt et billede af det typiske bestyrelsesmedlem. Typisk et billede af en mand i slutningen af 40’erne – oftest ældre – med en landbrugsfaglig baggrund.
Vil du læse mere?
Kære læser, denne artikel fra Effektivt Landbrug er låst.
Kvalitetsjournalistik kræver research, ekspertise og adgang til relevante kilder.
Men vi vil rigtig gerne tilbyde dig et digitalt abonnement i 10 uger for kun 10 kroner om ugen.
Læs hele artiklen
Få straks adgang til at læse hele artiklen uden abonnement. Det koster kun 15 kr.
Allerede abonnent? Log ind her
