Ledelsesekspert: Her er din største fejl som leder på bedriften

- Alt for mange ledere er for dårlige til at håndtere medarbejderes fejl og leder i stedet efter en syndebuk. Og gør man det som leder, så har man tabt – for så tør ingen medarbejdere længere tage initiativ.

Ordene kommer fra Winnie Rodam, virksomhedsrådgiver i Velas, der tidligere har bestredet direktørposter i flere virksomheder.

Gennem årene har hun ved selvsyn set resultaterne af både god og dårlig ledelse. Og for hende er der ingen tvivl.